• تاریخ انتشار : 1402/10/15 - 23:06
  • بازدید : 90
  • تعداد بازدید : 90
  • زمان مطالعه : 1 دقیقه
بیمارستان سوم شعبان دماوند

جلسه آموزشی مهارتهای زندگی جهت کارکنان

خانم بنگین پور، مسئول بهداشت روان شبکه بهداشت و درمان دماوند که تدریس این جلسه را به عهده داشتند.

هدف از برگزاری جلسه که به همت گروه سلامت روانی، اجتماعی شبکه بهداشت و درمان دماوند برگزار شد ارتقای سلامت روان کارکنان و ایجاد محیط کار بدون تنش بیان شد.

بنا به گزارش روابط عمومی بیمارستان جلسه آموزشی مهارتهای زندگی جهت کارکنان بیمارستان در سالن اجتماعات برگزار گردید. 
هدف از برگزاری جلسه که به همت گروه سلامت روانی، اجتماعی شبکه بهداشت و درمان دماوند برگزار شد ارتقای سلامت روان کارکنان و ایجاد محیط کار بدون تنش بیان شد. 
در این جلسه مدرس این دوره آموزشی در خصوص عناصر اصلی و اجزای ارتباط و رفتار جراتمندانه مطالبی را مطرح نمود و سبکهای سالم و ناسالم برقراری ارتباط را بیان نمودند. 
در ادامه ایشان نیازهای بنیادین انسان را نیاز به بقا( زنده ماندن) ، نیاز به قدرت( احترام و پیشرفت) ، نیاز به عشق و تعلق، نیاز به آزادی و تفریح و سرگرمی دانست و افزود : ارضای کامل نیازهای اساسی موجب شادکامی کامل می شود. 
در ادامه ایشان اظهار داشتند: رفتارهای که هر شخص در هر لحظه انتخاب می نماید می تواند موثر باشد؛ یعنی او را به خواسته اش نزدیک می نماید و موجب ارضای نسبی یک یا چند نیازش شود و یا اینکه غیر موثر باشد؛ یعنی او را از وضعیت مطلوبی که به دنبالش بوده دورتر کند. 
در ادامه ایشان فرمودند: اینکه اگر قرار است کیفیت حال خوب را در فضای همکاری افزایش دهیم از چه مراحلی عبور کنیم؟اینکه چه اتفاقی افتاده است، چه کاری نباید کرد و چه کارهایی باید انجام می دادیم و ندادیم که الگوی رفتاری عده ای از پرسنل در سازمان های مختلف تحت تاثیر رفتارهای پرخاشگرانه منفعلانه قرار گرفته است؟ 
خانم بنگین پور، مسئول بهداشت روان شبکه بهداشت و درمان دماوند که تدریس این جلسه را به عهده داشتند.
  • گروه خبری : اخبار داخلی بیمارستان
  • کد خبر : 137652
کلید واژه
مدیر سیستم
خبرنگار

مدیر سیستم

تصویر

نظرات

0 تعداد نظرات

نظر

×

اطلاعات "Enter"فشار دادن

تنظیمات قالب